Citi raksti šajā sadaļā

See more

Izmaiņas sistēmas iestatījumos 2021. gada algas aprēķinam

  • Updated
Follow

Ņemot vērā izmaiņas darbaspēka nodokļu aprēķinā sākot ar 01.01.2021, MONEO pēdējā decembra versijā, sistēmas iestatījumos ir veiktas sekojošas izmaiņas:

 

Izmaiņas algu aprēķina komponentēs:

SOCDD - mainīta likme Vispārīgam darbiniekam 2021.gadam
REPSOCDD - mainīta likme Vispārīgam darbiniekam 2021.gadam
SOCDN - mainīta likme Vispārīgam darbiniekam 2021.gadam
REPSOCDN - mainīta likme Vispārīgam darbiniekam 2021.gadam
SOCDN_BEZG - mainīta likme Vispārīgam darbiniekam 2021.gadam
ATVPERS - atvieglojums 250 eur pagarināts no 31.12.2020 uz 31.12.2021
MINALGA - mainīta vērtība uz 500 eur 2021.gadam


Papildināts standarta darba laiks:

5D40H - ir papildināts ar pirmssvētku darba dienām 2021.gadam, ņemot vērā likumā noteiktās svētku dienas.

 

Papildinātas Latvijas svētku un brīvdienu reģistrs:

Valsts svētku dienas un brīvdienas - papildinātas ar 2021.gada brīvdienām, svētku dienām un pārceltajām darba dienām
 
Ja uzņēmumā tiek izmantotas augstāk aprakstītās standarta algu komponentes, valsts svētku dienas un darba laiks, tad lietotājam papildu nekas nav jādara un, aprēķinot algas par 2021.gada janvāri, tiks izmantotas šīs jaunās komponentes un nodokļu likmes.
Ja uzņēmumā sistēmas iestatījumi ir pielāgoti īpašām prasībām, komponenšu izmaiņas jāveic pašam lietotājam patstāvīgi vai ar konsultanta palīdzību.

 

Darba devēja ziņojuma iesniegšana

Iesniedzot Darba devēja ziņojumu par decembri janvārī nav nepieciešamas veikt papildus darbības.

Ja līdz šim ieturēto iedzīvotāju ienākuma nodokli deklarēji ar nākamā mēneša deklarāciju, papildus darbības veikt nav nepieciešams.

 

Deklarējot decembra Darba devēja ziņojumu, ja algas izmaksā nākamajā mēnesī:

  • 1.daļā Darba ņēmēji, kuri ir apdrošināmi atbilstoši visiem valsts sociālās apdrošināšanas veidiem tiks ievietots IIN no novembra kā līdz šim;
  • 4. daļā Personas, kuras nav obligāti sociāli apdrošināmas tiks ievietots IIN, kas aprēķināts par decembri.

Saistītie raksti

Komentāri

0 comments

Lūdzu ieejiet lai varētu pievienot komentāru.